法半岛彩票务是干什么的

　　半岛彩票法务到底是干什么的？他们是怎么解决问题的？这几年的疫情原因啊，让很多的老板们都或多或少的非常的负债。设计行业广，年龄跨度大，设计的金额巨大。 兄弟们，你的家里兄弟姐妹有几个？我有八亿兄弟姐妹啊，遍布全国，都是些成而不兴的负债人。正因为有我们这些负债人，而成就了一个新兴的行业，叫法务。你不觉得疫情三年后干法务的人特别多是不是？ 为什么会有这么多法务？他们说白了，就是替我们去和平台方协商的啊，解决我们的负债问题，顺便赚点钱。 多数啊，赚的就是个信息差，没有过多的技术壁垒啊。他们要么找客服，正常申请，合理申诉，达成诉求。这个还好一点啊。要命的是，有的法务一上来就给你找银保监， 直接给你打幺二三七八给你搞一下，搞成个性化分期还款。大家不知道的是啊，这种行为可能对你的征信体系造成伤害，特别是本行的啊，不可逆转的硬伤。这些你自己能不能干， 通过学习听课之后就可以干，对吧？把握是没有未来的啊，我们老百姓又不是傻子，时间久了，我们自然就有免疫力了，对吧？他们说白了，充其量是个金融工作者吧， 或者是个金融中介。你只要是个自然人，年满十八岁以上的，都可以申请营业执照。你再去注册个法律的工作室，注册个法律的公司，你也可以啊。是不是 有些法务为了成交，他故意把问题说的很严重。你自己把一些常识的法律法规学到手，掌握一点点银行的政策，收集信息快一点， 就能把命运掌握在自己手里。在这个领域不存在专业的人做专业的事情啊，特别是做个性化协商，分期还款的 就是信息差，信息的不对称是吧。我们要为了达到自己的目的而坚持不懈的做一件事情，把自己变成别人眼中的疯子，就一定能成功。一起加油，富在的家！

　　法务和律师的区别一、服务对象不同。大部分律师都是社会律师，一般只会共职于某家律所，其服务对象可能非常广泛。企业法务服务的对象就是其共职的企业，服务内容就是满足企业在法律事务上的需求。二、 公司收入不同。律师的收入主要来自于案件中的律师费用，每个律师或每个律师团队都直接决定了自己能够挣到多少钱。法务则不一样，法务一般工资由企业根据法务工作的情况决定。三、律师打交道的对象不同。 诉讼律师会往返于当事人、法院、检察院、公安局之间，非诉诉律师则与委托公司或个人业务相关国家、单位等打交道。而 公司法务通常是公司内部的同事，也会包括外聘的律师的。法务跟律师的区别，您都听明白了吗？我是你们的法律顾问小芳，关注我，多学法律不吃亏！

　　哈喽，我现在一个拥有六年工作经验的法律，你们更真有非常多的粉丝。其实问眼务的工作具体是要做什么呀？或者是法务的工作需要具备哪一些工作技能才能够去从事啊？因为大家可能之前看了眼大的这一个视频，了解到了法务的工作其实是非常多元化的， 不是说你在律所或者是法院有这种诉讼经验，或者是你在仲裁委啊，这些有仲裁这些经验，你又可以过来做的得心应手的一份工作。但是单讲呢，其实又很容易讲不完。因为不同的行业，不同的地域，不同公司的发展阶段，可能他们的法务的工作都是不一样的。 所以说今天我就来告诉你一下。今天我给自己人物设定一下，就是一个成立了大概三年左右的，在深圳的美妆类别的科技公司里面工作的必然法务。他的一天本视频呢，依旧是点赞超过五百就加跟做视频不易，确定不要一键三连吗？还有记得多多关注我，有更多 免费的法律课程分享给你们呢。现在我的角色就上升了。首先，由于是一人法务，所以说全公司上下的法律纠纷合同模板起草以及审核合同，这些都是让我来的。一早过来，可能就已经会有业务部门的人在我的工会附近等着我，因为他有一个单要签。那给到的合同呢？可能是对方主体的模板合同，你问为什么不用我们的模板合同啊？ 我们是以防这个时候，这个业务员就会使出浑身解数的力量来劝服你尽快通过这个合同的审核， 而这个时候呢，我要开始我想进行登记。比如说这个木板合同，他的合同背景是什么？对方的主体呢？大概是一个怎样的情况？是不是一个很大的公司啊，是哪里的一个渠道呀？那对方给我们承诺的条件是什么？第三也是这个业务有我需要注意的是什么， 比如说这个业务的这个账期可能会特别长或什么之类的。这些个性化的内容也要问到。业务一天当中流程里面可能会有十几个这样的合同让我审核，那 其中有五百合同，也有非五百合同。五百合同的话，由于就是我本人自己写的，那我这样就很快就可以看完，就很快可以审核完。那非五百合同的话，我需要了解非常多的背景资料，需要进行风险提示。面对一些大的风险点，甚至是需要跟业务部门的领导层进行确认。那跟他有可能相近的工作，那就是起草合同。 身为一个法务，起草合同肯定是必备的技能，但是比起在律所啊，或者是其他地方起草合同，不一样的是，企业法务是需要明确的知道各个常用合同的模板应该怎么样起草， 比如说劳动合同，比如说临时用工协议，比如说采购合同，比如说授权经销合同，甚至还有铺货合同啊。非常多这样的合同都需要了解并且齐全。因为你所要具备的技能是企业全风险，这样的技能，企业有了任何法律行为的可能，都需要你去支持。送走了业务部门的人呢，宣发部门的人又来了，这个时候就会把我们的新产品的 宣传用语，让我进行这样一个合规审核的动作。比如说这款乳液，那这款乳液的描述词里面出现了祛斑，那这个是不行的，因为我们国家对于祛斑类的这种美白类产品是有特证的需求的，普通备案的是不可以使用特证化妆品的广告词，否则就是要先取消广告。比如说今天我们这个美容仪， 他使用了灭菌消痘这样的字眼，也是打败的。灭菌这种词呢，是医疗器械，那医疗器械的广告用语呢，也是有另外的规定。 所以说这个时候你要深跟各种化妆品相关的法律法规，广告法相关的法律法规，医疗器械相关法律法规，以及各大电商平台的违禁词名单。如果涉及到医疗器械备案相关的问题的话，可能 还需要提供一定的法律知识，帮助广告部门在医疗器械广告审核上面顺利的通过。忙到十点多的样子，可能就会介入一个会议，开始进行法律咨询。可能是几个部门的大佬一起过来聊一个最 想要通过新产品一起复证的赠品这样的一个问题。相关的法律问题，最终我这边会出具法律意见书，针对会议上面提到了很多风险点，进行一个专业意见的给予。我和大家互动一下，你们想到的赠品 的法律风险有哪些呢？其实我们可以对比一下出入职场的法务，以及比较有工作经验的法务，他们的想法会怎么样？因为法律这一行的确就是吃经验写楼的一个行业，他对我们的专业要求都是非常高的。刚入行的法务可能考虑的就是赠品会不会出现产品质量的问题， 赠品是否是有进行相关的备案的。如果他是化妆品的话，那可能比较有经验的。这一边的法务会进行那个分析。首先是对于生产商资质以及产品质量啊，相关的一些资质是需要进行一个上合的，因为公司比较小嘛，法务其实也兼备了很多风控的这样的一个职能。第二是会去在意的是是否会 被定性为不正当竞争，如果说赠送的产品价值超过五万元，这样应该如何处理？三、如果说赠品上面需要印我方公司的商标，那么我们还要去查一下这个分类，我们的商标是否是做下商标搭售行为也会被视为销售。当然我这边只是举个例子， 让大家看一下日常需要考虑的风险太多。好了，这个会议结束之后呢，公司客服部的人过来和我交涉， 最近又来了多少单职业打假人的投诉。对于职业打假人，他们是有自己的一个标准流程在处理的，除非是职业打假人真的太过分了。因为我本人就起诉过一个职业打假人，那是因为这个职业打假人真的实在是太过分了，甚至到后面是出现了敲诈勒索的行为。 所以说这一方面的话，处理起来也是需要重视。特别是现在很多产品，他们的网络口碑是非常重要的。所以在情理与法理之间，我们需要得到一个平衡。公司内部的产品部，这个时候可能也会有 相关的专利纠纷以及假货查处方面的一些问题来和我进行讨论。专利纠纷这一块呢，由于我本人不是理工科出身，但是我有相关的资源，所以说我会直接推荐给我认识的我信赖的相关的专利律师来处理。 而假货这些行为的话呢，也会有相应那些外包机构在处理。如果是涉及金额较大的话，可能我们会进行报警处理，诉诸法律手段。但是如果说是一些比较低级的一些小卖家这些，我们会有专人团队在各大电商平台进行一键投诉这样的一个行动。 因为有时候可能假冒伪劣几千条，我们全部同意来管理，这样的话会管理不过来。但是我们会有专业的团队来进行处理。 这个团队呢，也会跟法务进行联系，因为后续可能会有报警啊，甚至诉讼这样的一个问题发生。所以说法务这边也是会知晓他们的动态，并且在关键的时间点直接进入推动工作的进行。再来是公司 it 部呢，可能又会 过来交一些案子给我处理。比如说我们 id 部门订购的一个软件的定制服务，但是由于供应商的问题呢，迟迟没能交付，导致于我们这个服务并不能很好的推出。那按照我们的合同约定的话，我们就要开始进入诉讼阶段了，这个时候法务就要开始 进行诉讼的这样的准备。而公司的人事部门呢，其实主要还是集中在合规咨询这块，就是会经常对一些规章制度啊，或者是对单个员工的这些处理啊，来咨询法务部， 像劳动仲裁啊，或者是劳动诉讼啊这一块，基本上比较少外包给外部律所，因为这些东西其实比较私密，并且内容比较简单，法务部就能够解决。像我之前曾经巅峰时期两个月处理的十单劳动仲裁的案件。 因为疫情嘛，你们也懂，疫情起见的话，当时的确是又出现挺多人事纠纷的哈。现在大概是一天的工作量了。之后总结这些工作， 归类这些风险，并且将他们在一周之后以周跟或者是双周跟这样的一个形式制作法务部的风险白皮书或者是风险报告。就是你们想要这样，什么都可以像管理层分享 公司近期的发展动态以及法律风险事项，这是非常有必要的。并且针对这些事项再去开发一些针对不同部门的合规培训。比如说啊，最近化妆品相关的这些法律法规实施了，那 宣发部门的人不能以后再就是张口就来这些功效词。那我们应该怎么样去写这些文案呢？如何合法合规的去通过广告审核呢？都需要法务部去进行这样的一个宣导以及培训， 包括公司日常的诉讼以及仲裁。由于我的工作经验还是比较丰富的，所以大部分案件我都是选择自己处理，除非是那种专业度要求非常高，或者是金额 跨度非常大，我会外包给外部律所来做。但是大部分期间其实都是我一人在处理。而这就是你们想要了解的大概的一个企业内部的一人法务，他会做些什么工作内容，以及他要具备什么样的一个工作技能。 虽然我没有说说的那么仔细，给你们一个一个总结，但是其实你们看一下这个视频，你们自己去记，自己按照自己的理解去处理，其实你们就能得到非常多可以借鉴的一些内容， 包括很多宝宝其实跟我说说，哎呀，你们进入了公司就刚好像是一种房屋，但是你不知道怎么样去啊，进行合规什么，这个我以后会和你们说。不知不觉我把我的视频开始做成一个系列，做成一个课程，我也希望就是能够好向你们分享 我这么多年来就是工作的形成的一些经验也好，之后一些观点也好。想要延迟就是欢迎你关注我，并且一键三点本视频，点赞超过五百的话就会加跟哦。好啦，谢谢你们的点赞与支持，爱你们，拜拜。

　　有朋友私信问看你们发了这么多视频，那法务到底是做什么的呢？为了满足朋友们的好奇心，我们拿出几期跟大家分享一下什么是法务， 以及法务能给中小微企业和个人带来哪些帮助。今天先来说一下什么是法务。法务是指在企业、事业单位、政府部门等法人和非法人组织内部专门负责处理法务事务的工作人员。又因其更多处理飞速业务。 所以说法务是企业风险综合管理者。今天的分享就到这里了，下期我们讲一讲企业为什么要成立法务部。

　　很多朋友私信我一个法务工作的基本内容主要有哪些？法务的主要工作内容呢？主要分四个，第一个是关于法律文件的审核，比如说合同啊，协议啊，法律文书等等。第二个 是关于法律纠纷的解决，就像我们熟着那些谈判啊，诉讼啊，协商等等。第三个法律培训，每个公司都是需要进行法律培训的，加强员工的法律知识，会让公司业务发展更加稳定。 第四个法律信息的管理，就比如案例的管理，法律法规的信息整理。你学到了吗？点个关注吧！

　　公司聘请法务有哪些作用呢？第一，决策支持。小到一个员工的管理，合同的签署，税务的避税、投资、融资等等每一个环节及时提供有利的法律意见。第二， 风险控制。日常法律纠纷的调解，法律风险的排查和内部法律培训，告知企业有所为，有所不为。 第三，合规管理。内部员工制度的完善，股东权利义务的分配，公司章程、合同管理，印章管理。第四，资金回笼。了解公司应收账款的回款周期，防止老赖提前准备应对策略。第五，知识产权维权打假。 总而言之，法务部的正确作用是为了防止诉讼，而不是为了提起诉讼，是为了公司赚的每一分钱都能够安全的到账，树立企业形象，维护公司的合法权益。我是您身边的法律顾问，关注我，了解更多公司法律风险，避免踩坑。

　　今天我来取律所手续的时候，办事人员呢，看我是从事这个专业的，就问我说呢，律师和法务呢，有什么区别？在这呢，我就给大家一起分享一下啊。 律师和法国呢，都属于法律从业者，专业方面的差别并不大，只是服务的对象和工作方法方面不同，导致其综合能力方面呢，略有不同。咱们比如说啊，一个律师呢，通常只从是一两个领域内的特定专业的法律服务。 比如有的律师呢，是做形式的，有的律师呢，只做婚姻，也有律师呢，只做民事诉讼。接下来呢，咱们再说下反悟。 法务呢，通常呢，只做公司的法律事务。法务的专业呢，主要集中在合同领域和公司治理方面，对商业模式和企业运营的熟悉程度呢，远远高于一般的律师。法务对企业的管理、行业知识 和商业运作，包括其的同融资、并购、风险控制等方面呢，比一般的律师呢，要更懂一些。说白了呢，法务呢，就是你既要懂法，还要懂经营。具体来说呢，法务作用的话呢，第一你要给老板呢做角色知识， 比如像合同的签署，税务的避税，形式的规避，投资融资等每一个环节及时提供有利的法律意见。第二来说，风险控制， 日常法律纠纷的调解，法律风险的排查，告知老板哪些有所为，哪些有所不为。第三呢，就是你要让老板远离刑事、民事以及保障股东的权利义务不受侵害。 第四来说，防止老赖给老板出谋划策，提出应对策略。第五来说，你得有公关能力，换句话说呢，就是你得能帮老板搭建其想搭建的一切关系。总而言之呢，从法理上来说呢，法务的作用呢，是废了 防止诉讼，而不是提起诉讼。从另外一个角度来说呢，就让老板赚的每一分钱都能够干净安全的到账，维护老板的权益。咱们总结一下子，法务呢，是吃的是资历，律师呢，吃的是资源。我是天堂小熊猫，关注我，为你讲述更多有关知识，谢谢！

　　大家好，我是在昆明做法务的马老师，今天跟大家介绍一下什么是法务。企业为什么需要法务？该如何选择法务？首先呢，我们说一下什么是法务。法务是指在企业 事业单位、政府部门专门负责处理法务事故的人。但是呢，很多中小企业老板认为公司小，人也少，我自己也懂部分法律，所以我就可以承担公司的法务。但是问题就来了，你是老板，你懂法，但谁认可你说的法律呢？你有证吗？ 员工能相信你所说的吗？您制定的公司规章制度，谁相信谁遵守呢？出了问题，谁帮你打官司呢？你打官司，法官会听你说的吗？你能为自己做辩护吗？所以老板们不要搞笑了，专业的事情交给专业的人来做吧。做法我至少你需要一个 律师证吧，最少你需要具备三到五年的法律基础工作经验吧，至少你要熟悉国家相应的法律、法国以及地方条款吧。所以，专业的事情交给专业的人来做，请一个专业的法务团队为你解决不必要的麻烦。想咨询更多法务问题，请关注我。

　　我要去做，来吧来吧来吧，欢迎欢迎欢迎。下午两点的时候刚开完会，我们整个法务部在开会，嗯，然后呢，也对我们现在这个部门呢也业务要做一下总部，然后呢做一下这个 规划，对大家各司其职嘛。而且我们在直播之前，我们也会做一些我们饭店的事情，我们留言还在讲说我们现在的部门有哪些工作，我们要做一些很多的部门啊，我们活动的审核， 然后资质的审查。对，然后呢，整个这个基建的部门大家也知道，就是我们现在是新大楼，新大楼，嗯，招投标，对招投标，然后呢，这个目前的话基金会这块的工作也是在我们 也是我们不能再负责。对对，然后还有这个呃，还有什么呃这个侵权的事情的处理， 去输送的一个案件，对方案也非常多。给大家介绍一个啊，不是员工，都是我们的好同事，都是我们的同事哎，对，嗯，都是法欧部的同事。

　　法务专员啊，是指企业法律事务部门中从事日常法律事务的处理、承办的专职人员。法务专员的工职业性质呢？是属于专业技术人员的范畴， 职位等级低于主管，高于普通职员，属于专职性的职能岗位。下面我们说一下法务专员的职责与工作任务。职责一、负责收集并汇总企业所需要的法律资料、 知识产权等方面的资料。职责二、负责起草企业的相关合同以及法律文件等职责三、负责对企业法务工作的改进提出合理化建议。职责四、协助企业领导处理企 企业劳动纠纷、合同纠纷等事宜。职责五、为企业内外人员提供相关的法律咨询。职责六、完成上级领导交办的其他工作。

　　各位未来的法总大家好，我是郑一可星。嗯，之前写过一个关于法务岗位职责和他对应市场价值的文档，很多人找我要这个文档，我今天是想把这个文档做一个详细的解释。呃， 就像我们那里写的，我自己把公司的法务岗位分成了六大模块，分别是合同管理、制度管理、诉讼管理、合规管理、律师管理和其他工作。为什么我要分这六个板块，是因为我发现在我求职的过程中， jd 上写的工作岗位很不明确，但是它又可以大致的划分为这几个工作的方向。我说的是传统的 法务来讲，你比如说有的证券公司的法务，有的金融公司的法务，可能不止包含于这些，甚至有一些比较其他类型的法务，他会有一些政策研究的工作。那我其实把它统一归在其他工作里面去了。然后今天主要是想聊一聊合同管理这一个模块。 那为什么要把它进行一个细分？实际上就是因为很多法务新人在找工作的时候，他没有一个完整的体系，导致了你在签劳动合同，包括去接 offer 的时候，里边的工作的职责不明细导，再然后导致了你去进入到公司里面之后去， 会有很多的杂活堆到你头上，很多不该使用法务的工作去由你做，然后整个市场在呃公一些公司和一些人力资源的。我不能说压榨之下，一些不正确的理解之下，导致了现在很多法务的工作变得很不专业，去做一些 事务性、基础性的工作，就是我们所称的杂活或者 dirty work。 那今天说说合同管理。合同管理它的主要工作的内容包括以下几部分合同模板制定、合同起草、合同审查、合同修改、合同沟通、合同摊上管理和合同归档。可能还有一些其他的工作没写进 确，但是主要的这些目前市场上法务工作就是这些。那法务应该做的专业工作，我认为它其实仅限于合同模板的制定和合同的审查。你合同模板的制定是你把公司常用的业务去进行一个固定，形成一套呃法律风险较低的模板， 然后交给业务部门去填业务的商务的条款，然后你再对合同整体去进行一个审查，也是重点去审查他的商务条款。那合同的起草为什么要由成本人来进行？就是因为你这个 经典的那个裁判员和运动员的案例，我作为法务，我不能既起草又审核，我相当于是同时承担了运动员和裁判员的职责，我自己审自己，但他会产生一些道德风险半岛彩票。就是如果说我自己起草了，那我还审不审？我可以不审，因为是我自己起草了。 所以起草的部分你如果说严格从何为以上来讲，不能由一个人去去办，然后合同修改的话，也是应该由 承办人在认真的了解法务的审查意见之后去进行一个修改。很多业务去找法务审核，就是把合同丢给你，丢给你之后，然后你的审查意见批注改了很多啊，他他还是会按照原来的合同 去和对方进行一个签署，那你这些修改意见相当于是白提。那最后如果出了问题，业务的甩锅，很很经典的一句话就是法务审过了，但是我提的修改意见你一条都没有接受。那那所以说这个合同修改的这个工作 还是应该由成万人再去进行一个一个修改。而且你的法务的修改意见有可能会有不专业或者不合时宜的地方， 所以就需要业务人员针对法务的审核意见重新去进行一个梳理。那我们下面来看具体的这个表格里的工工作内容。嗯，有人跟我提过，就是我标的市场价格可能会过高，但是这 对于一般的呃法务公司或者说律所来来说也好，其实这个价格还是比较正常的，可能会有些偏高，你在市场上可能会找到呃比这个便宜的价格，但是我想我们实际上是做一个平均的这么一个价值的判断。 首先我们说合同模板的制定，他的主要工作内容实际上是要你结合公司业务的实际情况去制定合同模板的。那你公司业务可能分成几大块，然后不同的模式，你要根据不同的模式实际的情况去制定这么一个模板。然后有一点很重要的是，你的模板最好是要经过 公司的决策的，就是公司的决策机构是哪个，那就要经过他的决策，不然的话，你使用这个模板会承担一些自己的风险。就是你这个模板如果没有经过公司决策去使用，那公司可能将来会甩拨给你。但是如果你这个模板已经经过公司决策了，那相关的风险，使用这个模板的风险 公司也是要承担的。通常这个东西的工作时长可能远不止六个小时，或六到十二个小时，可能会更长。因为他是要通过你对公司 大量的业务的一个积累，形成一个定式，形成一个风险点的梳理，才能出来这么一个模板的。有的律所，或者说法律资深公司，他给你的模板是没有经过，没有经过一个 大量的对公司业务的了解，给你的一个普普遍性的模板。所以为什么这块的价格会标的很高，他实际上是很费心很费力的，而且相对来讲风险也会很大。然后是合同起草的部分。 其实如果说有了定制的合同模板，这个合同起草工作完全可以由成败人去进行。甚至说有合同模板的合同合同审查都不需要法律去进行。因为合同模板已经经过公司的决策了，成败人实际上只用把商务条款的具体数额，具体要求填进去就可以了，你再去审核没有意义，因为这个东 公司已经决策过了，已经考虑过，综合考虑过他的风险了。那合同起草就像我们刚才说的，不能和合同审查是同一个人，这样会有道德风险。那合同起草如果说一定要反过去起草，你要考虑他有没有合同模板，就是如果这一个公司去给你这个合同起草的任务，如果没有合同模板，那他的工作量会比有合同模板的工作量要大得多。 那接下来就是合同审查。合同审查这个大家可以看看我之前出过的笔记或者视频，也好有一个速成的版本。 那实际上合同审查是法务工作的一个核心内容，那你就要根据他的风险、法律风险去提这个审查意见。这一块其实要重点区分他的法律风险和商商务风险。换句话说，我举个例子，举个例子来说，你这个 合同，你是卖东西给人家，你收不上来钱，这是不是法律风险？我理解不是法律风险，这是商务风险。然后你的你的，你的工作不是要把所有的风险都规避掉，这是不可能的。 你要做的就是把控好他的法律风险，区分他的商务风险，让业务人员去确认这个商务风险是没问题的。然后接下来我们说的合同修改的部分，还是是需要你把意见给到业务人员，让他去明白这个具体的修改意见是正确的还是错误的，让他去做这个判断，不要你替他去做这个判断。 然后是合同沟通。其实这也是一样的。如果说我法务人员把合同修改和合同都做了，那我请问商务还有什么作用？我都能给办了，就你从业务洽谈到我谈合同，到后边修改合同，到后边履行合同，你商务能干的事我也能干。我们为什么要增加一个法务的岗位 去审核合同，实际上就是在把控一遍风险，你如果说把这些都丢在法国去做，那你审查的意义就完全没有必要了。然后是合同台让管理我这一部分，我觉得是可以和财务的同事去进行一个配合，因为实际上最后真正需要这个台让的更多的是财务人员。我 作为一个法务，我作为一个法务的话，我如果说要去找一个合同，我只要留存了这个答案，我都能会去找到财务去进行一个台上管理，主要是为了去监督和监控他的履约计划，所以这个其实是一个两个部门可以共同完成的事。最后就是合同归档， 因为他抬杠管理和归档是一个十分繁琐的工作。基本上你如果把合同的起草、审查，包括合同模板、合同修改、合同沟通都归到你身上之后，你如果再加上合同归档的工作，那会导致你的工作量会变得很多， 你就完全没有时间去考虑其他的业务去怎么进行，没有时间去提升自己。如果说你是想一直去做一个合同管理员，这样的岗位的工作没有问题，这些都管理起来都没有问题。但是如果你还有一些其他的想法，比如说你还想学一学诉讼，学一学合规，学一学，比如说仲裁的 经验，那我是建议你把这部分去作为一个分割，做一个分割分割出去的。如果说实在拒绝不了，那可能就要考虑换工作的事了。下期我们来讲一讲制度管理的相关的岗位职责。

　　哈喽，大家好，我是周围，好久不见啦。因为上一周呢，也是要加班嘛，然后就没有来得及和大家录视频。嗯，那今天呢，正好也是考研的第二天，所以呢，也是在这里祝今年参加考研的同学 一切顺利，然后能够顺利上岸，考上自己心仪的学校。那今天的视频呢，我就和大家来简单的介绍一下我的工作。因为之前看到有很多小伙伴都对我的法务工作非常的感兴趣。 嗯，首先呢，就是有很多小伙伴来问我，法务工作的专业性啊，是不是也是很强的，然后是不是能够通过法务工作来实现自己的法律理想和价值。那么呢，首先要在这里告诉大家的是，如果你希望你所从事的这个工作对法律 专业性要求比较强，还是更建议你去律所或者是法院工作。因为法务工作他实质是意义上来说还是法律事务加行政工作相结合的这样一类工作。 当然我们的法务工作呢，和完全纯行政类的工作还是有很大不同，他一定意义上呢，还是需要你具备一定的法律功底， 也是需要运用到一些法律的知识。但是呢，他在一些很专业性的问题上来说，我们更多的还是依靠外部的一些咨询服务机构以及律所来出具更专业的法律意见。 所以在这个层面上来说呢，如果你需要更专业性的工作来提现你自己的法律的价值来说，律师呀，还有法官啊，肯定是更为专业的啊。当然这里呢，也是不同的单位，可能法务工作有所不同了， 我只是说我自己的这个工作单位啊，因为我感觉可能有一些不同的单位，他们的法务也是非常的专业啊，可能他们甚至就不需要外聘一些律所啊，直接是自己公司内部的法务就可以完全处理所有的工作，那我觉得这样的法务可能也是更具有专业性的。 然后第二个就是大家很关心法务的这个工资待遇问题，具体多少我肯定是不方便透露的。但是呢，总体上来说，和我了解到的情况来说呢，就是和法院还有一些终极的一些律所 的工资待遇是差不多的。但是呢，肯定和啊下红圈所，比如说精度呀，环球呀，我知道的有同学是在这些地方工作，和他们对比肯定是差很多很多的。所以法律圈的工作总体上来说还是一个多老 多得的工作，就是你付出的时间和你的回报还是一定意义上是成正比的。他们的工作确实很辛苦，工作强度也比较大，那他们的回报相对于你来说也是更多的。 这里呢，正好也提到这个工作强度的问题啊。因为我之前为什么就是选择做法务，也是考虑到我自己的这个抗压能力，因为我自己觉得我抗压能力还是比较差的， 承受不住那么大的这个工作的强度和压力。尤其是像律师，可能专业性要求比较高，然后我自身觉得法律功底还比较薄弱，又需要现学，然后又要处理那么多的工作，我就觉得我肯定 承受不来。而且确实呢，律师他们工作很辛苦，就是可能经常就是熬夜要加班，周六日更加不用说了。嗯， 我们的工作来说呢，也是其实会需要加班以及出差的啊。这里也是和大家更正一下一些同学的错误观念，可能认为法务工作就是比较清闲，然后到点按时上班，然后嗯， 到了点就可以走人下班啊。并不是这样。法务工作也是会涉及到加班和出差的。像我们单位来说，经常出差的就是做业务的同事，以及我们法务其他的同事，确实不太需要出差啊。但是我们就我这入职这半年来就出差了好多次了。 所以法务工作呢，其实也并不是那么轻松的。接下来呢，就要继续和大家分享我的这个具体的工作内容。 像不同单位可能也会有所不同。有的法务他们是分的很清楚的，有些只做诉讼类的工作，或者是只做 飞速相关的工作啊。但是我们单位是诉说和飞速都需要做的。今天呢，我肯定还是先简单介绍一下这个飞速相关的工作。飞速的内容其实就已经很多了，像我之前的视频中提到过的关于合同相关的工作。 因为不同的单位呢，可能他们嗯在合同方面也是有所区别的。有的单位呢，可能是需要法务自己去起草，撰写相应的合同文件，但是有的单位呢，可能是已经有了一个固定的合同模板，合同范本。 像我们单位呢，还好是已经有了一套的这个合同范本。所以我们在前期呢，不需要自己的去撰写或者起草，只是需要对合同呢进行一定的审查。包括前期呢，我们和业务部门一起去参与合同的谈判，针对一些呃业务过程中 具体的一些合同的条款和内容来提出我们的法律意见，然后也和他们去进行一定的探讨。这个法律的条款是不是要坚持或者说啊，可以进行一定的让步，这个时候都是需要我们来参与的。当然如果说很 专业性的一些法律的风险或者是问题，我们也会去咨询我们的律所啊， 来寻求他们的这个法律意见。在前期进行合同谈判呢，确定了之后，我们就要走这个合同审查的流程。一个单位的合同审查流程可能都会有所区别，但肯定都会涉及到合同审查这个步骤的。 我们肯定一方面是要看具体的合同的条款，合同的约定是不是有一定的问题和风险，如果有问题，可能要打回去，让他们重新来来提 这个合同啊。如果说没有什么问题呢，我们就进行到下一步这个步骤。合同的签署。签署完成之后呢，也不是说啊，他们其他的部门把合同交到我们这交过来就可以了。合同的这个签署完成后，我们是要有一个合同的备案 归党的工作。这个环节虽然说好像有点类似于行政类的事物，就是一个贵党和备案，但是呢，在这里你也是需要自己去仔细的认真的去看一下他在合同签署的这些基础的药件上有没有一些问题， 包括你存档了之后，也需要自己做一定的备案和记录，所以这些其实都是我们的工作内容半岛彩票。 然后另外一块呢，就是大家进入一些体制内的工资单位，都会涉及到的，就是撰写各类的汇报材料，还有报告。因为上集呢，他会针对不同的 工作内容，可能会要求你每月或者每个季度每年都要出具各类的情况汇报或者总结材料。这个呢都是需要大家去完成的。这个工作你说很具有专业性的，其实也并没有。但是呢，还有是你不得不去完成的一项工作。 除此之外呢，还有一些不同的工作的内容，像现在大家都在做的合规，以及之前的内控还有风险，这些都是具有一定专业性的。 然后除了一方面就是根据上级的要求安排去在自己的公司内部来搭建相应的制度流程。 像制度你可能需要撰写一定的制度的文件，管理办法之类的，流程上的话呢，你需要自己去画流程图，然后去安排这个运行机制。所以这些也是 是需要你去参与去学习的。所以呢，进入工作之后呢，大家也是还是需要持续不断的去学习自己相关从事的这个工作，行业的一些相关的政策，以及相应的一些制度呀办法，这都是需要你工作之后来进行学习的。 然后另外呢，还有我们在做一些项目，可能也需要我们进行一些法律审查，提供我们的法律意见。这里的审查呢，除了他一些决策性的文件呀，合规方面的审查， 以及啊，我们还需要考虑到一些行业的政策，行业的一些管理办法，监管办法，这些也是都是需要你工作之后与时俱进的去学习自己所在的这个单位行业，他们的一些监管的政策和办法，这都是我们在学生时代在学校 可能学习的。所以呢，就是进入工作之后，我们会发现我们学到书本上的知识和实际的工作肯定是有所不同的。我们所学的一些基础的法律知识呢，是能够作为我们嗯一个 打的一个基础，但实际的工作还是需要自己在呃之后进行长期不断的学习。那今天视频呢，就先简单的介绍到这里了，呃，下一期的视频呢，我可以和大家来继续的介绍和分享。嗯， 也希望大家能够多多关注，多多点赞评论。然后有任何问题呢，也可以继续在评论区或者弹幕啊，私信来问我，我看到了也都会尽快为大家解答和回复的。那我们下期视频再见哦，拜拜。

　　劝人学法，千刀万剐，今天我们来聊一聊法务的日常工作状态。除了其他行业人士， 包括律师和法官，他们都会认为法务是一个相对轻松，而且还收入不错的工作。任何一个法律从业者，他其实都是一个非常高压的状态。作为法务，首先要 blinkfurf 发行的烙印， 关于最新的司法解释、法律法规的修改和前沿动态，你都需要去进行关注和学习。在关注和学习之后，你需要去做一个转化和结合， 将法律知识和你的所从事的行业呃结合起来，去进行一个调整和规整。所以，任何一个法律从业者，他都需要终生选 不断的去更新自己的知识体系。除此之外，你需要像一个职业经理人一样，懂公司的产品，懂公司的业务运营模式，懂管理制度。最重要的是，你要给出一个完整的合法合规的可实施的解决方案。 那么这个方案就需要你不仅懂法律，还要懂财务，懂税务，懂一点点的 技术，甚至是更多的其他领域的一些专业知识，你都要去学习和了解。 那么就要用到你的法律逻辑和商业逻辑的结合。还需要你具备沟通协调能力，统筹规划能力。法务最分裂的一点是你， 你好不容易学读了六年的法律，能把自己从一个只会讲大白话的小白门外汉，变成了一个能够用法言法语去工作的一个专业状态。但是呢，在工作过程中，对你的同行，你需要 讲法言法语，要严谨，要一丝不苟。但是对于业外人士来讲，你需要把你训练了六年的法言法语转化成他们能够听得懂的语言，这是法务每天都很分裂的地方。 法务的分裂还体现在工作状态和日常的一个分裂。在工作中，我相信很多人都会认为法务好像有什么大病，动不动就是上纲上线，很难沟通，不讲情面，不通情理。但是我想 是这个职业选择了我们这样，而不是我们的性格本如此。所以，如果你的朋友是法务，请不要试图在工作上和他们做朋友，并以此来打动他们，这会让他们很难做的。

　　刘总你好，身上的宝物你去修饰，他们到底有什么不同？我认为从广告上来讲，法务包含了律师事务所和律师的岗位职责。 但是从侠义上来讲，他最主要的一个区别在于，律师事务所主要做的是律师岗位的业务，诉讼内的业务。而法务人员不单是做诉讼业务，还有一些非诉讼业务，还有一些合同审查、合同查理等一系列的业务。 不管是哪个岗位，都需要保持初心，为法律这个行业而奋斗，推动我们国家的法律建设。

　　来看一下我们公司啊，我们是抚顺雨城法务公司 啊，主要业务呢，你比如啊，合同起草，合同审查啊，劳资纠纷法律咨询， 股东股权，还有这个诉讼文书等各项法律服务。如果你有需要呢，欢迎关注我。呃，我们有专业的律师团队，一对一服务，解决你公司各方面的法律问题。

　　啊，我想问一下韩律师，就是我之前做公司法务的时候，然后就跟其他公司的一些商业合同纠纷嘛，然后我当时就是比如说对方有明显的一个违规的情况，比如说他不付租金，然后我当时的第一个想法就是直接去起诉或者去仲裁，就根据合同约定来。 对，但是但是我按照我的直系领导的想法的话，他可能是想说就是双方还是要商业罕见，回他个十几个来回，然后我就觉得挺没有必要的，因为可能您社会经验要丰富一点吧。就就来评价一下是是我领导，他这样是确实有什么我没有考虑到的点吗？很正常，哪有一开始就起诉的 你，你也不能一开始打牌就直接把王炸扔出去，你得拿小牌垫一垫吗？因为对方他已经说了，他可能就是比如说最近这没有办法交租或者没有法履约，然后我就想说这违法事实都已经那么明显了，人家没有违法，人家只是违约违约违约，事实都已经很明显了，就还要这样固发商业罕见者。他 十几个来回，然后我们说啊，我们也理解您的困难，但是还是希望您这边能够正常履约，然后对方说啊，我确实实际困难，不拉不拉，我知道不知道，这你领导做的没问题啊，公司不是你的，人家现在把客气的东西该做到位，下次该和我还能合作。你这边人家违约一天，人家少晚付了一天租金，你上去把人家告了，人家谁还给你做生意？ 工资不是你的，你拿你做法务你拿工资，你拍拍走了公司人家的，人家生意好做，你听领导的不就行了吗？你法律也是为商业服务的，法律工作还是要法务就是服务于商业的呀。商业先行啊。没有利益没有利润，你法务先采的就是法务对吧？你法务其实不产生任何直接价值啊。 嗯，对吧。这都是一个妇科规和防控风险防控。而且真的说诉讼的话，很多都是直接外聘律师，法务又把锅也都甩出去了对吧。你其实起不到什么太大作用。我就觉得这样感觉大家假惺惺的。就是双方没有假惺惺。这就是为什么人家是法务总监，你是专职法务吗？你得为考老板考虑啊。假惺惺不假惺惺跟你有什么关系？你拿人家工资就要被人家办事啊，你考虑什么？喜好上 东西干嘛呢对吧。你喜好厌恶这东西对公司来说没有什么意义啊。你是为公司服务的，你考虑东西要为从公司的角度去考虑。这边钱没付，你就说按你违约了，我现在就要起诉你，第二天你把诉状交上去了，然后第二天你就把财产保健申请书交上去了，把人家账户查封了。人家可能本来就难， 本来就差一口气，人家正等着续命呢对吧。等续上命这个钱搞不好就还了，你这边把人家给弄死，或者说人家这边好不容易说真的说被你这么背后扎了一刀。嗯 嗯，然后人家缓过来气了之后人家人家不恨死你吗？别说跟你合作了，人家有什么时候能搞你一下，人家恨不得搞死你。因为你只是从一个法国的角度去考虑，你只是为了自己省事，你不想去做那些程序的工作，你觉得啊，浪费我的时间，让我来回罚款，你干的就是这个活，你你拿钱就是干这个活的对吧？领导让你干啥你就干啥。 有的业务部门还让我们法务部门这边去审核，他的那个商业罕见吗？我就是首先看一看有没有法律风险，那你说催告，催告一遍就完了，一个月之内翻他十几个罕见，我觉得已经已经不是法律在靠，应该应该不是法务馆的事情了。对，你如果觉得这个工作职责的划分有问题，你 可以内部跟你的领导反应，你觉得审一遍之后我不想再审了，但你去反映的话，人家估计还是把你骂一顿。你是拿钱就是干这个活的销售商业部门，人家就是给公司挣钱的。法务很容易陷入。我也做过法务，法务很容易陷入一种精英的自我，自我的一种良好的感觉中。觉得啊，你们都是一帮大老粗，我是专业的，这个是最要不得的。 你如果想把法务干好，只能说你想做更高级别的法务。你一定要懂销售，一定要学会跟销售站在一个战线上去考虑。很多时候合同条款就什么东西啊， 你们的横条管啊，太不利了。什么你不能对人家太那么软弱啊，你不能。呃，签这种合同的，我们这个不好做的，我审核过不了的啊。你们销售不能为了单子就这么说。但是有时候一些非原则性的东西该迁就还是要迁就。你是乙方，你为了挣钱，你就是要面对甲方的时候，你就是要弱势啊，你那么强势人家就不跟你做生意了。这中国最不缺的就是竞争对手啊。你这个东西你今年工作第几年了？ 嗯，没几年。我做法务没几年。法务第一年啊。我之前在律所的啊。你之前在律所？你更不应该这样啊。你之前在律所？你这个在商业第一线做了这么多年了你 你没有直接服务过客户吗？我我就之前在律所，好像没有遇到过这种事情。在律所哈。就是那个假装说你帮我判断一下这个事情有没有法律风险，我就给。不是你在律所是独立的还是说呃，授薪啊。没有没有，我是我是辅助律师的。辅助律师那就那就正常了。你没有直接面对过以前的客户，你老板跟客户喝酒的时候跟陪客户去摸摸，丧的时候你你也看不到对吧。 啊，这个东西正常，多再弄几年就知道了。这东西还是说谁拿钱谁说了算对吧。你不要觉得难受，你实在不行你可以帮销售，他们把工作流程梳理一遍， 你说以后发函给他们个模板让他填。你不想以后麻烦你就事前麻烦一点，你把这些东西模板什么的程序准备好，后续他们直接填，他们不用一个一个去去去搞对吧。 我们合同类型还挺多的，我们有五家子公司，但是法务只有不到三个人。这个活就是你干的。你要是想摸鱼就摸鱼，这个也没问题。法务想摸鱼很容易啊，只要不出大问题，把必须做的事情做了，其他事情不管也行。怎么说呢，你再跟着你领导学两年吧，或者说交几个公司的销售的朋友，不要 要天天在自己的圈子里面觉得自己是啊法律精英啊，这些销售都是大老粗。没有没有，我没有这种想法。你跟他们你跟销售沟通，就是他们觉得什么都可以过，只要把生意谈下来。然后我说那你发生了风险呢？他事实就是这样。我就这么跟你讲。销售说是对的， 就国内现在这个经济形势，只要能回款，什么狗屁风险根本就不用在乎，公司能不能活到那天都不知道。你可以一个公司可以没有法务，但是不能没有销售你。你要学习的是怎么能让销售更好的去接受你的建议，而不是说你们这个不行的，你们这个有风险的。说风险没用，谁也不会为了一个抽象的风险放弃眼前实在的利益。明白吧？ 人家要拿提成的呀，公司要回款的呀，你拿一些莫须有的风险，你去吓唬人家，谁听呢？老板都不听。你就是吵到老板，那老板说这个东西，老板看一眼觉得啊，这个条款可以让，人家就让啊，老板都可以让。嗯， 所以我我现在是这样的，就是我，我会提前，我会先去跟业务沟通，就这个事情，如果我们双方能达成一致的意见，就比如说根据法务这边的建议，能够改条款就改，如果对方如果业务这边也就是不同意改，或者是他拿去跟对方讲，对方 坚持不懂一改，然后业务又非要非要做，那我直接我就现在就有一个问题，就这样法务审合同存在一个问题叫什么，因为法务他的 kpi 是很难计算的，所以很多时候他不得不从审合同上去找存在感。如果一个合同你都不审啊，法国那个老板会觉得你没干活对吧，你都没改。所以很多法务会觉得，尤其是年轻的法会觉得这个合同我审了，显示活了，我如果没审，显示我没干活 这么一个情况，所以会多少修改一点。但是作为一个成熟的法务，能不修改就不修改。尤其是在你作为乙方的时候，就这些无伤大雅的条款，没必要改的，那就放在那就顺，人家就按甲方的模板来对吧。无伤大雅？你自己都知道无伤无无伤大雅，你只是为了刷 kpi 你才去改的，那没意义啊。你纯属是空号空号双方的成本直接就签了就对了。真的说有内容没有办法让步的。根本性的条款， 比如说违约金的约定和那个回款的方式，这是关键的命脉。这种说让不了的，再去试着以一个好接受的方式去沟通。你像什么管辖什么这些乱七八糟那些那些就不要抢了，没必要甲方说什么就是什么。人家只要能打款啊，你就按人家来的就行了对吧。你又不 不知道什么是重要，什么是不重要的。你为了刷 kpi， 你去每个合同都改一改，那你纯属的给自己找生意干，这不是一个成熟的法国总监应该做的事情。我就是之前就是管辖这个事情，就扣的很很那个，还有那个新货后款还是跟款和货这个东西可以扣一扣，但是也是跟双方的地位有关系。像管辖这个东西能让就让吧，怎么你还真打算去起诉客户啊，对吧， 也是平等的呀。他也不像律师，谁谁跟你平等人谁，人家跟你付钱，凭什么平等？你是不可替代的吗？我是假放，你凭什么跟我要求平啊。 我们是购买方呀。你们是购买方，那你们是假方，那你就可以随便啊。那还存在什么销售呢？没有，但是有的时候合作的一些品牌他比较大，比如说国际知名的品牌，对方的法律很强势， 就就是这样。那就是不平等啊。你试着你真的有时间的话，你可以考虑一下跟销售去谈一下单子，陪同谈谈几单，接触接触客户。你欠缺的是跟打交道这么一个方面。对，而且还有一个问题，就是因为我们公司设计的业务比较多，就是因为我这行确实也没有什么经验，然后就是我对有一些业务说实话就是可能只限于书本上的理解。对啊，你合同都瞎改啊， 觉得你不专业，影响我们做业务。那你不懂业务，你要考虑学业务不是你看书解决的。这就是我说的，你要去轮岗啊，去跟各个部门的人做朋友啊。你轮岗轮不了，你就去陪销售去跑单，去跟那个其他的研发部，什么这些部那些部做朋友吃饭啊，甚至说有什么东西可以多交流，这是学习业务最快的方式。销售去跑，然后我的那个直系领导让我不要， 他说你跟着他们瞎跑什么，他说你手上还有那么多合同没有审你一个法务，你为什么要跑来跑去的，用你的这个工作之外的时间啊。嗯啊，你要学东西，你自己去想办法对吧。下班之后这些东西是你要自己去摸的，你也知道该怎么做，你自己多吃点亏，长点长点长点记性就知道了。多踩点坑。好好好，谢谢。嗯，拜拜。

　　不同法务建财物。普通法务李经理，这边有个急事。啥急事啊？有人把公司告了。哼，又咋的了？跟你有关？这是资料，你赶紧看看吧。跟我有关啊，你叫你们经理过来。 法务经理老李哎，别急。我能不急吗？这事怎么会摊到我们身上呢？ 其实也没多大事。研发部呢，以前的一个离职员工，因为社保忘记断缴了，然后就把公司告了。这是人事的事啊，跟我们财务什么关系？你们在做账的时候，将这笔费用做进去了， 没想到我们会计还真可以啊。这事呢，其实也不怪你，人事咋报，你们就咋做。但是呢，就是在仲裁之前，要封掉所有的往来账。 你知不知道风战会对公司影响多大？知道有没有办法？我没有办法， 不能尝试跟对方谈谈和解吗？赶紧处理到这个事情，我们已经去谈过了，对方不同意和解。目前只能等仲裁。只能这样了吗？是的， 黄总，研发部事还真的挺多呀，那我走了半岛彩票。

　　哈喽，大家好，我是诸位，好久不见了。现在呢，已经是二零二二年了，所以也祝大家在新的一年里呢，学业有成，然后开开心心。 嗯，上一期视频呢，已经和大家介绍了我的工作内容。中飞速部分啊，主要介绍的是合同和合规方面的工作内容。 今天呢，可以和大家来继续的聊一聊我的其他的工作。嗯，其实呢，像在单位啊，企业啊，他们会设计一些重大的决策啊，都会需要上各种不同的会议来进行决策，比如说董事会或者总经理办公会，以及 指导支委会等等。那上这些会议之前呢，会有相应的一些文件啊，材料啊，都是需要我们来进行法律审核，提出法律意见。 因为如果说有些材料或者有些事项本身有巨大的法律风险，那么前期我们是需要提出意见啊，这样的话呢，在会上就能够提醒大家来注意。嗯， 这个随意，是我们需要进行审核的一个工作。呃，审核完之后呢，其实所有的工作，呃，我觉得在工作之后，你会发现他都需要做台账来进行记录和整理。呃， 这个也是需要我们平时去花一定的时间来完成的。因为有时候大家可能以为记这些事项就是简单的啊，在表格上输入一定的内容就可以了。但其实啊，一般我们还是需要纸质的和电子的都要具备，然后还是需要一定的时间去做这 些。呃，除此之外呢，因为我们的工作专业性相对来说还是更强一些，有针对性一些。所以 像公司内部有一些重大的事项啊，可能需要我们也要参与会议，包括像前期我之前提过的合同的谈判啊，以及 其他的一些重大的事项，我们都是要参与会议，然后提出一定的法律意见。所以其实我们也会有一定的时间，是需要参加各类各种不同项目的会议， 然后向单位会有不同的项目，那针对不同的项目，我们也要来进行法律审核，撰写法律审核意见。这个工作我觉得其实还挺考验我们的专业性的，也是需要大家平时去不断的学习相关的行业知识，包括法律法规以及 行业的一些政策，这样的话我们才能够提前在这个法律审核阶段就能够发现问题。 嗯，平时所以我们也会自己来进行一些学习，包括参加一些培训，都是为了我们能够在完成工作的时候，更好的结合我们这个行业的知识半岛彩票。 其实大家进入工作之后就会发现啊，自己所学的都是最基础的法学知识，而且都是局限在这个书本层面。但是在实际工作中呢，可能我们所学的知识他只能作为我们一个基础， 具体还是需要在工作过程中来进行不断的学习，完善我们的知识储备。这样的话呢，才能够在工作的过程中啊，更好的面对各种问题。 除此之外呢，就是像一般的单位，他们都会需要进行开展一些相关的培训，比如说法律培训啊，讲座呀之类的，这些也都是需要我们来进行 组织的啊。其实开一个这样的培训会议，大家可能觉得并不是一个很难的任务，但其实前期我们需要做非常多的准备工作，也是非常考验锻炼一个人的组织形象能力啊，沟通能力啊这样子。 然后呢，就是诉讼相关的工作，因为可能不同的单位都会涉及到不同的诉讼事项啊。一般来说呢，有些单位他们会选择外宾律所来协助他们开展相关的工作。那我们法务人员呢，主要涉及的就是和律所来进行沟通，然后包括准备相应的文件材料啊。 但是呢，这个环节也不是说我们就是全权放任律所来完成啊，我们也是要对相关的工作来进行参与，比如说提出我们的意见啊，或者审核呀，只是相 相对来说我们不需要啊，非常非常专业性的，从最基础的这个工作出发，但是还是要有自己的认识和判断。嗯 嗯。所以我觉得其实能够参加不同的诉讼项目的工作，也是能够让我们对整个诉讼工作的流程呀，包括这个诉讼项目可能涉及到的一些法律法规、行业政策，都能够有一个更深入的了解，也是一个很好的学习锻炼的机会。 但是呢，其实诉讼工作也不是我们想象那么简单，确实也是比较辛苦。首先他开庭啊，有时候可能会在外地，也是需要我们去出差，包括立案阶段。然后你要亲自去当地的法院去啊， 提出这个恋爱申请，虽然说现在也可以网上立案啊，但是一般来说就是为了更正式一点啊，还是会选择去当地的法院制 来进行现场的立案。那立案就需要出一次差啊，然后包括一些准备的一些文件啊，材料啊，包括可能还会涉及到和银行啊，各个嗯 机构他们来进行沟通，然后这都是需要去外地完成这些工作的。所以我就觉得我们的工作其实确实还会经常出差。但是呢，我自己的个人感觉是， 对于我来说，我觉得这份工作还是能够从中学习到很多东西的。因为对于我自己来说呢，我还是希望从事的是一个能 够不断学习，然后具有一定专业性啊，不可替代性的工作。因为如果说普通的一些文职类工作，可能他的可替代性很强。随着年龄的增长，你的优势并不会有更大的啊提高，反而可能会有更年轻的人 相对你来说更有优势啊。但是自己的专业技能也没有得到提高的话，可能我自己会感觉比较惶恐吧。所以我会希望自己做的工作还是能够学习到一些东西半岛彩票，然后随着年龄啊，精英的增长，自己的 工作能力水平也能够得到一定的提高啊，这样也是能够使自己更具有竞争力吧。那以上呢，就是我对于我工作的一些简单的介绍， 也希望大家能够多多关注，多多点赞投币，一键三连支持一下。那今天视频就先到这里了，我们下期视频再见哦，拜拜。

　　法务没有未来，法务的最终结局注定是灭亡，消亡。当然了，一切事物最终都是灭亡，但这个会很惨哦。你兄弟们，你给我告诉我哈。你今天是金融消费者，你是负债人群。你有没有找到很多法务咨询这家，咨询那家。为什么说他他灭亡的比较快？ 没有未来，他永远无法和客户成为朋友。我跟你讲，为啥永远无法和客户成为朋友？客户他的当下，他负债，他刚刚爆发。他不懂啊，他啥球都不知道。你帮他干，你是帮他干成了，但是费用可不低啊，三个点，五个点吧。 是那些狠的时候，十个人八个脸，你也不好干了吗？当下有一天他懂得了，他一定会懂吗？他又不傻子，他发现这么简单。你收获这么贵的钱，从刚开始的爱变成了恨，就是谈判， 个性化协商，分期偿还。你收的这么贵，他还是负债。你收这么多钱，你像我一样收费低，你你干不起来啊。你好不容易获得个客户，你这个费用低的，你怎么养活你公司啊。可以理解，其实做生意嘛，但是 你无法和各位成为朋友，我们今天做的为什么在不能说全网兄弟们，在这领域我们为什么做的好？我告诉你。中国做生意 就是便宜，京东为什么能逆袭啊？翻盘，便宜。拼多多为什么能逆袭翻盘呢？便宜便宜走量。 你便宜养活不了你，养活不起来你。因为你量小。你我就不相信你会骂我。兄弟们，你解决了多家机会的问题，花的极小极小的那一点点点点钱，解决了多数的个性化，还有服务团队用心辅导你，以后 未来我们可能有可能成为朋友，即便成不了朋友，你也不会骂我们，你只会感激感恩。尤其对那些精神上慌乱的，真的是债务刚刚爆发，你们知道催收的比较猛，那个时候精神压力比较大，听听课，学学习， 真的能极大的缓解你的精神压力，让你把这问题看的更加淡一点，掌握的东西多一点，内心就不怎么恐慌了，慢慢的心情就平复了，就逐步的走出这个债务的怪圈了。进主页粉丝群，一起交流互动。

　　法务和法律顾问有什么区别？经常呢，有人问说，我们公司已经有法务了，是不是还有必要聘请法律顾问呢？ 其实呢，两者是有很大的不同的。公司法务呢，作为公司的一个内部管理人员，他侧重于公司内部的一个制度和日常经营方面的法律事务。但是呢，法务呢，是容易受到职级、部门、利益等因素的影响的， 这就使得法务的独立性和客观中立性他会更弱。同时呢，法务诉讼的经验会相对更少，并且呢，是长期处于公司的立场， 在诉讼中是较难于转换思维，发现新的一些诉讼要点的。而法律顾问呢，他是基于委托开展业务，相对的来说， 他的独立性、客观性和专业性是更高的。同时呢，法律顾问，他会结合行业内的一些新动向，以更为客观的眼光来看待公司的一个事物，是更可能呢，会提出一些更新颖以及更优的方案的。 并且呢，返利顾问，他在不同诉讼中地位不一样，他的思维可能更加开阔，并且他的诉讼经验会更为丰富一些， 是可以起到一个公司外部治疗团的作用的。所以呢，法律顾问和法务并不冲突，两者其实相互配合，才能最大化的维护公司的利益。关注我，每天学习一点法律小知识。